铃声一响，用电脑的都回头！～^_^

铃声一响，用电脑的都回头！～^_^

看看

在那里？

fgtyik;.cvhfxygjhntyki

:onion31:

诸葛马水上步行球水上滚筒诸葛马丽妍堂手摇船

[size=2]15058657179嘉鹏健身器材有限公司：是生产游艺，娱乐，健身，休闲用品专用生产商。产品有:|丽妍堂真轻松排汗机|妈咪乐|派宁蒸汽清洁机|水上步行球|水上滚筒|悠波球|儿童手摇船游乐船|诸葛马|机器人小洋人拉黄包车|夏娃之秀魔力挺内衣|水上蹦蹦床|水上跷跷板|双人充气划船|水上充气摩托艇|等20多种产品。欢迎新老客户来厂定购。详情网站： www.zgjp2008.com.地址：浙江永康市科技五金工业园。咨询订购电话：0579-87368579  QQ:976242168  893670131[/size]

ddd:onion109:

折叠设备 桑拿中心干衣机 学校干衣机 医院干衣机

[size=7][font=新宋体][b][color=red]尼萨福企业文化，特许连锁之魂       B[/color][/b][/font][/size]

[color=darkgreen]2、高度重视文化建设与传播

    调查发现，有92%的特许企业从开展特许经营之初期就有意识地、积极地开展企业文化建设,塑造品牌形象。其中，超过95%的企业都有企业口号、品牌宣传语、[url=http://www.yareate.com]折叠机[/url]统一的店铺形象、着装和内部刊物，有20%的企业有企业之歌。

    为保证企业文化的落实，近20%的企业设立了专门的企业文化事业部，超过60%的企业将企业文化工作设置在人力资源部，[url=http://www.yareate.com]医院干衣机[/url]近12%的企业将此工作设置在战略规划部，还有约8%放在了市场部。

    3、优秀文化提升企业凝聚力

    调查中对特许企业中高层管理人员加入并留任的主要原因做了排序，包括高收入、交通方便、工作环境舒适、工作压力小、喜欢本行业、[url=http://www.yareate.com]学校干衣机[/url] 热爱本团队等。其中，58%受访者将热爱本团队放在**位，30%将喜好所从事的行业放在**位，8%选高收入，另外4%选了其它。

    4、向加盟商传播企业文化的渠道

    企业文化的传播对象分为两个部分。调查发现，向总部员工传播企业文化时采用的方法有：培训、企业内刊、例会、文娱活动等。[url=http://www.yareate.com]桑拿中心干衣机[/url]对加盟商及其员工传播企业文化的方法有：培训、督导、企业内刊、加盟商大会、直营店的示范等。

    被调查企业一致认为，培训、会议和内刊是其中最有效的途径。培训传播的优点是系统全面；内刊用于传达企业信息，对于加盟商分布地域较广的企业更适用；会议、文娱聚会尤其是加盟商大会，可以增进总部和加盟商之间的融洽感情。

    调查中发现，一些特许企业专门为员工和加盟商开设了企业文化培训课程，分别设置在开业前培训和营业中的定期与不定期培训中。[url=http://www.yareate.com]折叠设备[/url]企业每年用于企业文化培训的时长平均为40小时。其中40%的企业创办者或总经理会亲自参加培训，获得中国优秀特许品牌的企业在这一方面尤其突出。

    5、企业文化建设中的问题与不足

    主要问题包括：①企业文化个性不鲜明，存在同质化倾向；②在核心理念上对加盟商关系的体现不够，没有反映出特许经营的文化特点；③对企业文化内涵的认知和实施上存在一些偏差，例如：把企业文化等同于员工行为规范和几项统一；认为企业文化建设就是做广告宣传，或是组织员工开展业余文化生活；④有些企业的文化建设停留在纸面，没有融入到实际工作中；⑤个别企业所倡导的价值观与实际行为相互矛盾。[/color]

姓名：杨昌勋 国籍：韩国 执教队伍：中国女子射箭队

*** 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽 ***

看看是什么啊

:onion23: :onion101: :onion102: :onion108: 蓝调粤语:onion107: